„Mögest du von der Natur lernen, nicht das eine vorzuziehen und anderes zu vernachlässigen, sondern die Dinge in ihrer Gesamtheit zu erfassen und zu schätzen.”

Irischer Segenswunsch

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Teamarbeit ganz praktisch

Zielgruppe(n)

Leitungskraft

Ausschreibung

Herausforderung für die Teamleitung: Tätigkeiten koordinieren, auf einzelne Mitarbeiter*nnen achten, mit Konflikten umgehen, das Team entwickeln. Im Methodenworkshop lernen Sie ganz praktische Methoden kennen und üben, die Ihre Arbeit unterstützen können, um die allgemeine Kommunikationskultur zu verbessern, Veränderungsprozesse zu gestalten, Konfliktlösungskompetenz im Team zu fördern.

Vorstellung von unterschiedlichen Methoden für die Arbeit im Team, deren Vor- und Nachteile und ihr Einsatzgebiet.

Es gibt Platz und Zeit einzelne Methoden auch ganz praktisch zu üben.

 

• Methodeninventar für die Teamleitung: Moderation, Sitzungsgestaltung, Themenworkshops, Klausurtagungen, Team-TÜV, Wissen-, Werte- und Themenlandkarten.

• Kommunikationskultur verbessern - Ansatzpunkte finden

• Konfliktlösung im Team fördern

• Diversity nutzen

Dozent/-in

  • Frau Gabriele Bringer, Diplom - Psychologin, Wirtschaftspsychologin, Verhaltenstrainerin, Führungskräftecoach

Organisatorisches

Gerne Fallbeispiele mitbringen

Standort

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